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Head of Shared Service Center Payroll (d/m/w)
südwestliches Baden-Württemberg
Aktualität: 30.03.2023
Anzeigeninhalt:
30.03.2023, R2 Consulting GmbH
südwestliches Baden-Württemberg
Head of Shared Service Center Payroll (d/m/w)
Verantwortung für die Sicherstellung der rechtskonformen, effizienten und termingerechten Entgeltabrechnung für Deutschland im SAP-HR-System für alle inländischen Gesellschaften sowie der Vorbereitung der internationalen Entgeltabrechnungen der 9 ausländischen Tochtergesellschaften (gesamt rund 1000 Mitarbeitende)
Fachliche und disziplinarische Führung des Abrechnungsteams mit derzeit 6 Mitarbeitenden an 3 Standorten in Deutschland
Leitung des Payroll-Teams auch im operativen Tagesgeschäft
Kontinuierliche Verbesserung der Abrechnungsprozesse, insbesondere vor dem Hintergrund der Bildung und Umsetzung von effizienten Shared-Service-Strukturen
Optimierung und fachliche Weiterentwicklung von SAP HR und der zugehörigen Prozesse
Verantwortung für die Durchführung der gruppenweiten Personalkostenplanung (in Allevo)
Weiterentwicklung des bestehenden HR Reportings im Hinblick auf Statistiken, Fehlzeiten, Fluktuation, etc. für die gesamte Gruppe
Unterstützung der digitalen HR Transformation bei der Einführung der Personal Software rexx
Ansprechpartner für behördliche Betriebsprüfungen
Enge Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmervertretungen bei vergütungsrelevanten Fragestellungen
Fundierte Erfahrung im Bereich der Personalabrechnung, idealerweise auch von gewerblichen Mitarbeitenden und idealerweise gesammelt im Umfeld einer Shared-Service-Organisation
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht sowie im Bereich SAP-HR; Kenntnisse in rexx sind von Vorteil
Erfahrung mit betrieblicher Altersversorgung und unterschiedlichen Durchführungswegen ist ebenfalls vorteilhaft
Führungserfahrung oder aber auch »sehr gute, dynamische und hungrige Person aus der 2. Reihe« mit großem Potenzial zum Head of Payroll
Sichere Kenntnisse im Bereich MS 365 (inbes. EXCEL)
Verhandlungssicheres Deutsch und wenigstens konversationssicheres Englisch
Analytische und strukturierte Arbeitsweise
Hands on Mentalität
Talent zur Mitarbeiterführung, Lust auf serviceorientiertes, effizientes Arbeiten
Berufsfeld
Bundesland
Standorte